Dans le cadre de la Semaine de l'Industrie, l'UIMM Côte-d'Or organise,
le samedi 04 avril 2020, de 9h à 13h, L’Industrie recrute : le Forum

L'an dernier 400 visiteurs ont franchi les portes de la Maison des Entreprises,

ne ratez pas cette occasion de les rencontrer pour leur présenter vos offres d'emploi et votre entreprise !

Ces candidats sont à la recherche d'un poste :

• Responsable commercial / relation clients, formation Management et commercial, 20 ans d'expérience variée. 
• Directeur QHSE RSE / Management Transversal, compétences en Management, RH, QHSE RSE. 15 ans d'expérience, disponible dès maintenant.
• Juriste en Droit Social, compétences en Ressources Humaines, récemment diplômé, disponible dès maintenant.
• alternance de 2 ans pour un BTS "Gestion de la PME". Mobile sur Dijon et périphérie, disponible pour la rentrée de septembre. 
• alternance pour un BTS CRSA ou électrotechnique pour la rentrée de septembre. 
• Responsable Comptable ou comptable unique. Autonome sur la partie comptable et paye. Ancienne Responsable Financier de l'entreprise Franceole. 
• Assistante Administrative et Commerciale (Chargée de relation clientèle), 20 ans d'expérience. Compétences en Relations clients et commercial ainsi qu'en Administration/Gestion. 

Le GEIQ Industrie 21 recherche des candidats :

• Usineurs CN, pour un contrat de professionnalisation d'un an avec validation d'un CQPM.
• En conduite de ligne pour un contrat de professionnalisation de 6 mois avec validation d'un CQPM.
• Maintenance pour un contrat de professionnalisation d'un an avec validation d'un CQPM.

Si vous êtes intéressés, n'hésitez pas à contacter Camille Delhomme au 03 80 77 85 12 ou par mail à l'adresse cdelhomme@maisondesentreprises.com

Le GEIQ Industrie 21 organise une formation Assemblage-Montage de Systèmes Mécaniques d’1 an, en collaboration avec le Centre de Formation St Joseph à Dijon, qui débutera courant février 2020.

A l’issue de cette formation les candidats obtiendront un CQPM. Le Groupement d’employeur portera le contrat et mettra à disposition dans votre entreprise le(s) candidat(s) sélectionné(s). 2 candidats n’ont pas encore, à ce jour, d’entreprise d’accueil.

Camille DELHOMME (03 80 77 85 12) se tient à votre disposition pour tout complément d’information.

Depuis le 1er janvier 2020, le dispositif des Emplois Francs a été généralisé à l’ensemble des quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV). 

Il permet à un employeur de bénéficier d’une aide lorsqu’il embauche un habitant résidant dans un QPV, quel que soit son âge ou sa qualification.

Vous avez des besoins en recrutement ? Pensez-y !

Soutenez les formations industrielles de votre territoire en versant votre contribution à l’Ecole de Production de Chalon !

La loi « pour la liberté de choisir son avenir professionnel » du 5 septembre 2018 modifie les modalités de collecte. Désormais vous ne pouvez plus verser votre taxe d’apprentissage au CFAI mais vous pouvez continuer de soutenir les acteurs de la formation de la branche en versant directement le solde de 13% à l’Ecole de Production de Chalon créée par l'UIMM 71 et EDF afin de répondre au besoin croissant en compétences des entreprises industrielles du territoire.